المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بحلب
تأسس فرع التأمينات بحلب في عام 1-9-1959
الموقع القديم: العزبزبة بناءنقابة أطباء حلب
الموقع الجديد:باب انطاكية من تاريخ 1-4-2007
وتم احداث المكاتب التالية التابعة للمؤسسة وذلك لتسهيل معاملات الاخوةالمواطنين.
- مكتب في المدينة الصناعية في منطقة الشيخ نجار وذلك لتسهل عملية تسجيل العمال والمنشآت الجديدة في المدينة الصناعية.
- -مكتب في مديرية النقل (شعبة السيارات والعمل الزراعي) في منطقة
(النقارين)من اجل تسهيل تسجيل السائقين وأصحاب العمل في نفس مبنى مديرية النقل.
- قسم وثيقة غير مشمول بالتأمينات الاجتماعية لدى مكتب التشغيل (سليمان الحلبي) وذلك لاعطاء وثيقة غير مشمول بالتأمينات الاجتماعية المطلوبة لاكمال عملية تسجيل طلبات التوظيف.
الدوائر والشعب
1- الايرادات:
-شعبة القطاع العام: ادخال المنشآت غير الجاهزة الى الحاسب واعطاؤها الجاهزية لتسهيل امور المتعلقة بملفات العمال
-شعبة القطاع الخاص : تسجيل اشتراك العمال في التأمين من خلال تسجيل استمارات الالتحاق والانفكاك وصرف التعويضات المستحقة لهم والرد على كتب دائرة الأصابات بما يتعلق بملفات الاصابةمن ادخال الاجور السنوية للعامل
2-التعهدات والعمل الزراعي
-شعبة السيارات والعمل الزراعي
-شعبة التعهدات
تقوم بتسجيل كافة التعهدات التي تستدعي تشغيل يد عاملة لتؤمن عليها أثناء تنفيذ هذا التعهد
3 –التفتيش :
تقوم بتسجيل العمال في القطاع الخاص من خلال الجولات التفتيشية المفاجئة على المنشآت وأصحاب العمل والاطلاع على الموقع الفعلى لتسجيل العمال لديهم وتسجيل العمال الغير مسجلين.
4- المعالجة الحاسوبية:
بدأ العمل الحاسوبي عام 1997 حيث تم آتمتة أعمال المؤسسة لادخال ملفات المتقاعدين وكذلك ادخال ملفات العمال وأصحاب العمل ثم أخذ يتوسع تباعا ليشمل جميع دوائر المؤسسة وكما تم احداث قسم للحاسب فيما بعد في مكتب التشغيل لأعطاء وثيقة غير مشمول بالتأمينات في نفس مكتب التشغيل ونحن الان نسعى للتنسيق مع مؤسسة الاتصالات لأجراء الوصل الحاسوبي مع كل من مكتب التأمينات في المدينة الصناعية وشعبة السيارات الموجودة في مديرية النقل في منطقة النقارين.
وتمتلك المؤسسة شبكة حاسوبية مركزية تربط كافة فروع المؤسسةفي المحافظات حيث قامت المؤسسة بأتمتة أعمال الدوائرومازالت تقوم بادخال المعلومات التاريخية الى الحاسب بغية الوصول الى أتمتة شاملة لتسهيل وسرعة انجاز كافة معاملات الاخوة المراجعين المتعاملين مع المؤسسة.
5-الاصابات:
تقوم بتسجيل اصابات العمل والامراض المهنية واعتمادها من قبل الدوائرالاخرىبعد التأكد من الثبوتيات اللازمة وكذلك تقوم بصرف المعونةاليومية للعمال المصابين.
6-التدقيق والمتابعة: تقوم
-اصدار مطالبات عن ملفات العجز التي نسبة العجز فيها أقل أو تساوي من 35% ووفاة الاصابة
-تنظيم انذاراتلاصحاب العمل المتخلفين عن السداد بقيمة المطالبات الصادرة بحقهم
-متابعة أصحاب العمل والمتسببين الذين لم يتبلغوا من خلال تنظيم كتب جديدة لقيادة شرطة المحافظة لأجل تبليغهم اصولا
- متابعة الكتب والمطالبات الواردة من باقي فروع المحافظات لابلاغ المتسببين وأصحاب العمل وتنظيم كتب والرد عليهم في حال تبلغهم اصولا
- تنظبم امر قبض بسداد قيمة المطالبة المترتبة عليهم كاملة وحساب الفوائد القانونية 9 % عن الملفات التي تقل نسبة العجز فيها عن 35 % وابلاغ باقي الدوائر بسداد قيمة المطالبة وتنظيم امر قبض بالقيمة الاستبدالية لملفات العجزفوق 35%
- تنظيم اشعار قيد مدين باسم صاحب العمل أو المتسبب
-اصدار مطالبات بموجب الاحكام القضائية التي ترد من دائرة القضايا
- الاجابة على كتب وقضايا بخصوص الخبرة الحسابية للقيمة الاستبدالية
-الرد على اعتراض اصحاب العمل والمتسببين عن المطالبات الصادرة بحقهم
7- اصدار المعاشات:
اصدار كافة قرارات معاشات(معاش الشيخوخة- وفاة طبيعية- وفاة اصابة – عجز طبيعي –عجز اصابة) وتعديل قرارات هذه الماشات بكل انواعها
8- الاحصاء:
جمع المعلومات الاحصائية من دوائر المؤسسة ومراجعتها وارسالها على المديرية العامة
9-الصحة واسلامة المهنية وتقوم:
- بزيارة منشآت القطاع العام واتلخاص والمشتك والتحقق من وجود عوامل الصحة والسلامة المهنية
- -اجراء تحقيقات تفتيش بالامراض المهنية واصابات العمل
- تنظيم ندوات نوعية بالصحة والسلامة المهنية.
10-المالية:
-شعبة الخزينة
-شعبة ضم الخدمة وتقوم بتنظيم شيكات للعمال المحالين على التقاعد والتعويض والاصابات وقبض المواد النقدية والشيكات من جهات القطاع العام والخاص وضم الخدمة.
11- الاستثمار: وتقوم
- منح المتقاعدين وعمال القطاع الخاص قروضا ميسرةبضمان رواتبهم
- متابعة القروض للمتقاعدين وانذار الكفلاء العاملين لدى مؤسسات القطاع العام وذلك عن المتقاعدين المتخلفين عن سداد القروض
- تحصيل الاشتركات السنوية عن مجلة التامينات وتوزيع هذه الاشتراكات وبيع النسخ الباقية
- متابعة المستاجرين للمحلات الموجودة في مقر فرعنا وتحصيل الايجار وتحريك الدعاوي بحق المستأجرين المتخلفين عن سداد الايجار في المواعيد المحددة
12- الحسابات: وتقوم
- تشطيب قسائم معاشات المتقاعدين وتنظيم الانذارات المتعلقة باصحاب الاعمال المتخلفين عن السداد واعطاء براءات ذمة للعمال واصحاب العمال والمتعهدين وتنظيم القيود المحاسبية المتعلقة بكافة اعمال المؤسسة المالية , وأخيرا تنظم ميزان المراجعة السنوي
13- القضايا والتنفيذ:
- شعبة اعتماد الاصابات: تقوم بدراسة ملفات اصابة العمل من الناحية القانونية ومدى توافقها نع القانون
-شعبة الحجوز: تقومبتبلغ الانذارت واصدار قرارات الحجز وملاحقة اصحاب العمل المدينين للمؤسسة وتقوم بمتابعة المتخلفين عن سداد الاشتراكات
- شعبة القضايا: تقوم باجراء الدعاوي المقامة في المؤسسة او عليها ومتابعتها عن طريق قضايا الدولة
14- الشؤون الطبية : تقوم
- دراسةبلاغات الاصابة وعلاجها ودراسة ملفات الامراض المهنية
- مراسلةالادارة العامة بخصوص ملفات العجز اتلطبيعي والتسريح الصحي
- احالة ملفا ت المصابين المحتاجين للاطراف الصناعية
- - دراسة ملفات وفاة الاصابة وملفات العجز الطبيعي
15- الرقابة الداخلية: وتقوم بالرقابة على اعمال المؤسسة والتحقيق في شكاوي التي ترد على المؤسسة ووضع خطط رقابية في دوائر المؤسسة للوقوف على حسن سير العمل فيها
16- الشؤون الادارية
- شعبة الديوان والالة الكاتبة: تقوم بتنظيم مافات العاملين في الفرع وكل مايتعلق بالعاملين من مراقبة الدوام والاجازات وسجلات الدوام والاجابة على الكتب الخاصة بالعاملين وتنظيم تقارير الرفيع وخدمات الهاتف
- المرآب: تنظيم خدمات السائقين
17-التعويضات والمعاشات:
-شعبة المعاشات تقوم بتنفيذ قرارات المعاش بمختلف انواعها والتعديلات الطارئة عليها بعد تأشيرها من الجهاز المركزي
- شعبة التعويضات: حساب تعويض الدفعة الواحدة والصرف بعد ورود الملف مؤشرا من الجهاز المركزي وصرف تعويضات المؤمن عليهم في حال تركهم العمل بدون بلوغهم شرط استحقاق الراتب, علما ان التعويضات موزعة على الشكل التالي:
(تعويض الدفعة الواحدة, تعويض عجز اصابة, تعويض وفاة اصابة
المعونة اليومية)
عدد العاملين: 245 عامل
خمسة اطباء
عشرة مهندسين
واحد وعشرون حقوق
ستة عشر اقتصاد
واحد وخمسون معاخد
خمس وسبعون ثانوية
اثنا وعشرون اعدادية
عشرون مهنية
خمس وعشرون مستخدم
الصفحة الرئيسية
وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل